Cultura Corporativa

Cultura corporativa

valores 1

misión Misión

Crear y desarrollar soluciones sencillas que incrementen la eficiencia de diversas organizaciones y que aumenten el poder adquisitivo de los individuos

Visión visión

Ser una referencia para nuestros clientes

Valores

val c

Pasión por el cliente

Nos comprometemos con empresas, empleados y comercios para tener claridad de sus necesidades. Mejoraremos cada detalle hasta que el 100% de nuestros clientes inciten a otras empresas a hacer negocios con nosotros.

val i

Imaginación

Nos comprometemos con empresas, empleados y comercios para tener claridad de sus necesidades. Mejoraremos cada detalle hasta que el 100% de nuestros clientes inciten a otras empresas a hacer negocios con nosotros.

La imaginación estimula el deseo de innovación y da lugar al progreso. Reconocemos esto y, por
lo tanto, ponemos nuestra imaginación a trabajar, generando formas inspiradoras de conectar empresas, empleados y comercios para el mundo laboral de hoy y de mañana.

val e

Espíritu Emprendedor

Nos comprometemos con empresas, empleados y comercios para tener claridad de sus necesidades. Mejoraremos cada detalle hasta que el 100% de nuestros clientes inciten a otras empresas a hacer negocios con nosotros.

Nuestro espíritu emprendedor impulsa el crecimiento, infunde nuestra alma pionera hacia los nuevos sectores empresariales que queremos explorar, fortalece nuestro empoderamiento local y hace que nos concentremos constantemente en la excelencia operacional.

val r

Respeto

Nos comprometemos con empresas, empleados y comercios para tener claridad de sus necesidades. Mejoraremos cada detalle hasta que el 100% de nuestros clientes inciten a otras empresas a hacer negocios con nosotros.

Respetamos a nuestros clientes siendo proactivos, responsables y honestos; a nuestros colegas, expresando gratitud y reconocimiento; a nuestros accionistas usando los recursos que nos proveen eficientemente; y a la sociedad, promocionando productos y servicios de valor para todos.

val s

Sencillez

Nuestros clientes quieren que sus interacciones con nosotros sean simples y fáciles. Por eso nos aseguramos siempre de promover la sencillez en todo lo que hacemos y la transparencia en todo lo que decimos.

Nos comprometemos con empresas, empleados y comercios para tener claridad de sus necesidades. Mejoraremos cada detalle hasta que el 100% de nuestros clientes inciten a otras empresas a hacer negocios con nosotros.

Nos comprometemos con empresas, empleados y comercios para tener claridad de sus necesidades. Mejoraremos cada detalle hasta que el 100% de nuestros clientes inciten a otras empresas a hacer negocios con nosotros.

Objetivo objetivo

Ser el mejor lugar

Nuestros clientes quieren que sus interacciones con nosotros sean simples y fáciles. Por eso nos aseguramos siempre de promover la sencillez en todo lo que hacemos y la transparencia en todo lo que decimos.

Nos comprometemos con empresas, empleados y comercios para tener claridad de sus necesidades. Mejoraremos cada detalle hasta que el 100% de nuestros clientes inciten a otras empresas a hacer negocios con nosotros.

Nos comprometemos con empresas, empleados y comercios para tener claridad de sus necesidades. Mejoraremos cada detalle hasta que el 100% de nuestros clientes inciten a otras empresas a hacer negocios con nosotros.

para trabajar

Premios, Certificaciones y Reconocimientos

Año con año, Edenred México se esfuerza por ser mejor. Con esto, conquista el reconocimiento de varias organizaciones, vehículos y socios por sus iniciativas en diferentes categorías. Pero lo más importante es que se traduce en la apreciación de nuestro trabajo diario, en colaboradores que se enorgullecen de ser parte de nuestra historia y en la confianza en la relación con nuestros clientes.
iso 9001 2015 a

ISO 9001:2015

iso iec 27001 2013

ISO/IEC 27001:2013

pdp inai

Certificado del Sistema de Protección de Datos Personales

circle Certificaciones 2021 certificaciones

Recientemente obtuvimos certificaciones ISO y de regulación nacional, éstas fijan los principios fundamentales de gestión de calidad que ayudan a controlar y mejorar nuestro rendimiento, conduciéndolo hacia la eficiencia, la excelencia de nuestras soluciones y la optimización de nuestro servicio al cliente.

Best Place to Code
Las 50 Empresas
con los Mejores Empleos
Súper Espacios de Trabajo
Great Place to Work
Norma Mexicana en Igualdad Laboral
y No Discriminación
Human Rights Compaign:
Mejores Lugares para Trabajar
por Equidad LGBT+
Distintivo Organización
Responsablemente Saludable ORS
Empresa Socialmente Responsable

Great Culture to Innovate

vibe with us 22
vibe with us slogan

Conoce las oportunidades laborales que tenemos para ti

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Best place to Code

best place to code

Es una iniciativa de Software Guru que reconoce a las empresas que se esfuerzan por brindar las mejores condiciones de trabajo posibles para quienes se desempeñan en las áreas de software y tecnología de información.

Con base en los resultados de la encuesta de noviembre y diciembre del 2019 a nuestros colaboradores de las áreas de TI, figuramos en el Ranking de Best Place to Code 2020 en la categoría Corporativo.

Evaluación bottom-up

Son los colaboradores de la empresa quienes le asignan su calificación y permite que sea el personal tecnológico quien evalúe y decida si realmente es un lugar donde recomiendan trabajar a otros colegas.

Rubros evaluados

• Compensaciones superiores a la Ley y salario emocional

• Desarrollo Profesional (capacitación constante a todos los niveles, cursos internos, idiomas, certificaciones, diplomados, entre otros)

• Cultura Organizacional (Valores Corporativos, programa de On-Boarding)

• Infraestructura (Garage de Innovación, Lanzamiento EVA, Edenred Factory)

• Diversidad y Equidad (Semana de Diversidad e Inclusión y campaña permanente Somos DI, Diversos e Inclusivos)

Así lo logramos

Las 50 Empresas con los Mejores Empleos

50 empresas con los mejores empleos edenred

Así lo logramos

La revista Mejores Empleos seleccionó, de entre 125 empresas participantes, a las 50 más destacadas.

Obtuvimos una posición tras ser evaluados por nuestros colaboradores, quienes a través de las diferentes iniciativas nos posicionaron en el lugar 26 dentro de las 50 Empresas con los Mejores Empleos.

Programas e iniciativas evaluadas:

  • Diversidad e Inclusión (Semana de Diversidad e Inclusión y campaña permanente Somos DI, Diversos e Inclusivos, distintivo de Norma Mexicana de Igualdad Laboral y no Discriminación, Comité de Diversidad)

  • Flexibilidad (Home Office, horarios flexibles)

  • Compensaciones (superiores a la Ley y salario emocional)

  • Espacios Colaborativos (Salas de teleconferencia, terraza, comedor, cafetería, salas 1:1, instalaciones con entorno temático)

Súper Espacios de Trabajo

super espacios trabajo wework 2021

Así lo logramos

Este ranking reconoce a las empresas que transformaron sus espacios de trabajo, generaron una cultura y entorno motivador que les permitió mejorar la vida de sus colaboradores para que pudieran sentirse más felices, aumentando su productividad y creatividad.

Impulsamos la integración del mundo laboral con el personal por medio de los espacios y experiencias donde colaboran, permitiéndoles dedicarse a hacer lo que aman, disfrutar del trabajo y sus oficinas, formando una comunidad social, laboral, responsable e incluyente.

Los colaboradores nos evaluaron en pilares como:

  • Live (Programa de Bienestar Corporativo Be Well: asistencia nutricional, clases fitness, bicicletas fijas en los espacios de trabajo)

  • Love (Programas de desarrollo profesional en nuestras instalaciones, salas de juntas equipadas con pantallas, cabinas 1:1 y espacios colaborativos)

  • Care (Be Well, Semana de la Diversidad, acciones de responsabilidad social como: construcción de viviendas de emergencia con TECHO, Ideal Day (Día de la Responsabilidad Social en Edenred), donación de sangre (Share Party), liberación de tortugas, adopción de áreas verdes)

  • Work (Instalaciones con entorno temático, espacios colaborativos, comedor, cafetería, cuarto de lactancia, servicio médico, seguro de gastos médicos mayores, área de dispersión acondicionada con mesa de ping pong y futbolito, bicicletas fijas, terraza, salas de capacitación y estacionamiento de bicicletas)

Great Place to Work

great place to work for all ranking mexico

Así lo logramos

Por décimo año consecutivo recibimos el distintivo de GPTW, gracias al reconocimiento y validación de nuestros colaboradores nos posicionamos en el lugar 39 en la categoría de empresas entre 500 y 5,000 colaboradores.

Great Place to Work reconoce los lugares para trabajar que se construyen día a día través de las relaciones entre empleados y líderes.

El factor común en las relaciones es la CONFIANZA. Los colaboradores consideran que un excelente lugar para trabajar es aquel donde:

  • CONFÍAN en las personas para las que trabajan.

  • Sienten ORGULLO por lo que hacen.

  • DISFRUTAN de las personas con las que trabajan

Los pilares en los que fuimos evaluados son:

  • Credibilidad
  • Respeto
  • Imparcialidad
  • Compañerismo
  • Orgullo

Norma Mexicana en Igualdad Laboral y No Discriminación

norma mexicana en igualdad laboral y no discriminacion

Así lo logramos

Esta certificación es otorgada por INMUJERES, CONAPRED y la Secretaria del Trabajo y Previsión Social; se obtuvo a través de una auditoria minuciosa que evaluó diferentes aspectos en la cultura organizacional de Edenred.

A partir de 2019 contamos con la certificación misma que tiene una duración de dos años antes de la recertificación.

Programas por los cuales se obtuvo la Norma Mexicana de Igualdad Labora y no Discriminación:

  • Iniciativas de diversidad e inclusión (Semana de la Diversidad y Campaña de comunicación permanente Somos DI, Diversos e Inclusivos)

  • Clima Laboral

  • Equidad e igualdad de oportunidades de contratación y desarrollo

  • Paquete de compensaciones superior a la Ley y salario emocional

Human Rights Compaign: Mejores Lugares para Trabajar por Equidad LGBT

mejores lugares para trabajar lgtb equidad mx

Así lo logramos

Este distintivo fue otorgado por Human Rights Campaign, derivado de nuestras acciones en materia de diversidad, inclusión, equidad y no discriminación.

A partir de 2019 contamos con la certificación misma que tiene una duración de un año antes de la recertificación.

Programas por los cuales se obtuvo el distintivo como uno de los Mejores Lugares para Trabajar por Equidad LGBT+:

  • Contar con una Política de Inclusión y No Discriminación

  • Contar con un Comité de Diversidad e Inclusión

  • Llevar a cabo actividades públicas en pro de la inclusión LGBT+.

Distintivo Organización Responsablemente Saludable ORS

woekplace wellness council mexico

Este distintivo es otorgado por el Consejo Empresarial de Salud y Bienestar como resultado de la promoción de la salud y la creación de entornos favorables al bienestar en el lugar de trabajo en México.

Este es el 6º año que contamos con el distintivo ORS

Los ámbitos calificados para el distintivo fueron los siguientes:

  • Cultura enfocada a la promoción de la salud, prevención de enfermedades y educación de hábitos saludables (Programa de Bienestar – Be Well)

  • Entornos favorables al bienestar

  • Políticas de promoción de la salud

  • Indicadores de avances en cada programa de salud y bienestar

  • Sostenimiento de cultura saludable

Empresa Socialmente Responsable

empresa socialmente responsable esr

Este distintivo es otorgado por el Centro Mexicano para la Filantropía quien evalúa las acciones llevadas a cabo en materia de Responsabilidad Social Empresarial. Nuestra estrategia de Responsabilidad Social Ideal nos permite cumplir con los lineamientos del distintivo.

Este es el 16º año consecutivo que ostentamos el distintivo.

Ámbitos que se califican para la obtención del distintivo:

  • Calidad de Vida en la Empresa (Programa de bienestar – Be Well (pausas activas, patrocinio de carreras atléticas, clases fitness, asistencia nutricional, médica y psicológica, entre otras.

  • Ética y Gobierno Empresarial (Código de Ética y Conducta)

  • Vinculación con la Comunidad (Construcción de viviendas de emergencia con Techo, IdealDay (Día de la Responsabilidad Social en Edenred), donaciones de sangre (Share Party), Semana de la Diversidad, entre otras.

  • Cuidado y Preservación del Medio Ambiente (Liberación de tortugas, adopción de áreas verdes, programa de Reciclarroscas, recolección y correcta canalización de baterías, pilas y toners)